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SUMMARY:Conciliación, Teletrabajo y Planes de Igualdad
DESCRIPTION:\nLugar: Sede de FEDA. C/ de los Empresarios, 6 · 02005 Albacete\n\n\n\nObjetivos\n\n\n\nObjetivo general:\n\n\n\nProporcionar a las empresas asistentes información sobre el teletrabajo, capacitándoles y facilitándoles las herramientas necesarias para la implementación del teletrabajo en sus organizaciones aplicando la perspectiva de género\n\n\n\nObjetivos específicos:\n\n\n\nInformar sobre la regulación jurídico- laboral del teletrabajo.Trabajar el concepto de conciliación unido al de corresponsabilidad, así como las ventajas que proporciona para la empresa la implantación de medidas de organización de tiempos y espacios de trabajo (teletrabajo, jornada flexible, etc.)Informar sobre los protocolos organizativos y las soluciones tecnológicas existentes para poder implantar un sistema de teletrabajo eficaz.Dar herramientas a empresas y trabajadores y trabajadoras para poder teletrabajar de manera eficiente.Concienciar sobre la necesidad de realizar valoraciones de trabajo objetivas y fomentar en la empresa la cultura de la eficiencia en contra de la cultura del presentismo.Informar sobre los planes de igualdad como herramienta para la conciliación y la adaptación a las nuevas realidades de trabajo.Promover fórmulas de teletrabajo que prevengan la doble o triple jornada de las mujeres y que, por el contrario, se trabaje desde un ejercicio corresponsable.Visibilizar buenas prácticas de empresas que han implantado el teletrabajo y que puedan servir de referencia.\n\n\n\nCONTENIDOS\n\n\n\n15 de septiembre\n\n\n\nLas nuevas realidades de trabajo para las mujeres con la Covid-19.Teletrabajo. Aproximación al concepto y regulación jurídico-laboral.Soluciones tecnológicas y organizativas para un teletrabajo eficiente.Mesa redonda: Conciliación corresponsable.\n\n\n\n16 de septiembre\n\n\n\nPlanes de Igualdad como herramienta para la conciliación y nuevas realidades de trabajo.Teletrabajo: Prevención de Riesgos Psicosociales.Mesa redonda: Buenas prácticas en el teletrabajo.Diagnósticos, Distintivos y Certificados del Observatorio Provincial de Igualdad en las Relaciones Laborales de Albacete.\n\n\n\n\nInscríbete a la jornada\n\n
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